
Stanovisko ČMKOS k výpovědi bez udání důvodu
Zveřejňujeme Stanovisko ČMKOS k výpovědi bez udání důvodu. S navrženým pozměňovacím návrhem, který zavádí možnost zaměstnavatele dát určité skupině zaměstnanců
Zveřejňujeme Stanovisko ČMKOS k výpovědi bez udání důvodu. S navrženým pozměňovacím návrhem, který zavádí možnost zaměstnavatele dát určité skupině zaměstnanců
Prodloužení zkušební doby na čtyři měsíce nebo zkrácení výpovědní doby. Novela zákoníku práce, kterou nyní projednává sněmovna výrazně zhoršuje postavení
Ve středu 15. ledna 2025 proběhla schůze výboru pro sociální politiku Poslanecké sněmovny, na které jsme byli přítomni i my,
Vláda České republiky stále zvažuje možnost zavedení výpovědi bez udání důvodu (ze strany zaměstnavatele) do zákoníku práce. Hlavním zastáncem této
Přinášíme článek Jana Horeckého z časopisu Sondy Revue, 12/2024. V Sondách jste se už před časem mohli dočíst o plánovaných novelách
V rozhovoru pro Novinky.cz odpovídá předseda ČMKOS, Josef Středula, na aktuální otázky spojené s návrhem státního rozpočtu, plánovaným navýšením platů
V reakci na zrušení zaručených mezd v Česku jsme podali stížnost Evropské komisi. Proč? A co vůbec jsou (byly) zaručené
Josef Středula byl spolu s ministrem práce a sociálních věcí Marianem Jurečkou a ekonomem Tomášem Havránkem hostem pořadu Otázky Václava
Radka Sokolová, místopředsedkyně ČMKOS, byla 25. 8. 2024 pozvána do pořadu Pro a proti, kde diskutovala s Danou Roučkovou, vrchní