Českomoravská konfederace odborových svazů

je největší odborovou centrálou v České republice. ČMKOS je dobrovolným, otevřeným a nezávislým demokratickým sdružením 31 odborových svazů, jehož posláním je ochrana mzdových, pracovních a životních podmínek a práv zaměstnanců. Jako jeden ze sociálních partnerů se aktivně účastní tripartitních jednání s vládou a zaměstnavateli v rámci Rady hospodářské a sociální dohody ČR. ČMKOS je rovněž členem Evropské odborové konfederace (ETUC), Mezinárodní odborové konfederace (ITUC) a Odborového poradního výboru při OECD (TUAC).

Máte-li zájem stát se členem odborů v rámci ČMKOS, přečtěte si informaci Jak se stát členem odborů

Profesia Days 2019

  • Zveřejněno: 18.10.2019

Ve dnech 23. a 24. října 2019 se v PVA EXPO PRAHA v pražských Letňanech uskuteční Festival příležitostí Profesia days Praha 2019. Těšit se můžete nejen na širokou nabídku pracovních míst a bohatý program, ale také na stánek ČMKOS, ve které budou naši právníci připraveni poskytnout návštěvníkům veletrhu bezplatné právní poradenství v oblasti pracovního práva.

Zaregistrovat se můžete zde: http://bit.ly/profesia_cmkos

Událost na Facebooku najdete zde: https://www.facebook.com/events/1811373178966075/

Prohlášení OSZSP ČR a LOK-SČL

  • Zveřejněno: 15.10.2019
Odborový svaz zdravotnictví a sociální péče ČR a Lékařský odborový klub – Svaz českých lékařů považují za nezbytné reagovat na Prohlášení Koalice soukromých lékařů a Sdruženi soukromých gynekologů ČR.
 
Odborový svaz zdravotnictví a sociální péče ČR a Lékařský odborový klub – Svaz českých lékařů jsou členy Krizového štábu 9 proti kolapsu zdravotnictví, který od počátku sděloval, že zdravotnictví jako celek je podfinancované, že do něj jde nízké procento HDP (v ČR necelých 7 %, v zemích OECD 9 %, v zemích EU téměř 10 %). Proto chtěl z peněz, které neoprávněně leží na účtech zdravotních pojišťoven, řešit problémy systémově a přidat do všech segmentů zdravotnictví. Zvýšení o 5 % proto požadoval i pro ty, kteří se se zdravotními pojišťovnami dohodli, i když často pod nátlakem.

Gentlemanská dohoda k novele zákoníku práce

  • Zveřejněno: 14.10.2019
Koalice, odbory i zaměstnavatelé si podali ruce
 
Spravedlivější výpočet dovolené nebo sdílené pracovní místo. To jsou některé ze změn, které obsahuje novela zákoníku práce z dílny MPSV. Aby byla cesta tohoto návrhu parlamentem co nejsnazší, tak 14. 10. 2019 na Úřadu vlády došlo k podpisu „Gentlemanské dohody“ mezi zástupci vládní koalice, odborů i zaměstnavatelů. Všechny strany se dohodly, že budou podporovat návrh právě v této aktuální podobě. Jedná se o čestnou dohodu a její plnění není právně vymahatelné. Za odbory svůj podpis připojil Josef Středula, předseda ČMKOS.

Zlaté české ručičky 2020

  • Zveřejněno: 10.10.2019
Vyhlašujeme další ročník úspěšné soutěže pro šikovné mladé lidi. Žáci a žákyně středních škol v ní vyrábí hračky pro děti v dětských domovech.

Do ČMKOS vstoupila Jednota tlumočníků a překladatelů

  • Zveřejněno: 09.10.2019
Českomoravská konfederace odborových svazů bude mít od 1. 11. 2019 již 31 členů. Rada ČMKOS přivítala na svém jednání zástupce Odborového svazu – Jednota tlumočníků a překladatelů (JTP) – který požádal o vstup do odborové centrály. Přítomní předsedové odborových svazů přijetí nového člena schválili. JTP je nezávislá, dobrovolná, profesní organizace profesionálních tlumočníků a překladatelů. Byla založena již v roce 1990, aby hájila profesní, pracovně právní a sociální zájmy svých členů, napomáhala jim k dalšímu vzdělávání, propagovala je na trhu práce a informovala o pracovních příležitostech. Sdružuje stovky profesionálních překladatelů, tlumočníků, lexikografů a pedagogů translatologie. Je členem Mezinárodní federace překladatelů FIT.
 

Světový den důstojné práce - 7. 10. 2019

  • Zveřejněno: 04.10.2019

Pro pracující není nic důležitějšího, než vědět, že jejich děti a staří rodiče jsou v dobré péči. Péče, zejména o malé děti a starší osoby, je jedním z nejrychleji rostoucích odvětví v Evropě. Odhaduje se, že péče zaměstnává asi osm milionů lidí, což představuje asi 5 % celkové pracovní síly. Převážná většina pracujících v péči jsou ženy -  88,2 %. Lidé pracující v každodenní péči hrají zásadní roli nezbytnou pro blaho dětí a seniorů. Umožňuje rodičům a dospělým se staršími rodinnými příslušníky pracovat a vydělávat si na živobytí. Pečovatelská a opatrovnická práce, kterou ve většině případů provádějí ženy, je přesto nedostatečně placená a podceňovaná a v důsledku toho trpí nedostatkem zaměstnankyň a zaměstnanců.